l Metodo Teatrico®  propone interventi capaci di coinvolgere tutti gli attori che compongono la realtà carceraria:
DirigentiPolizia PenitenziariaEducatoriPersonale SanitarioDetenuti
Il Metodo Teatrico® offre un percorso di formazione comune, che ha come punti centrali:

• potenziare le dinamiche che portano alla comunicazione efficace e alla relazione consapevole;
• ritagliarsi sempre sulle singole necessità dei destinatari;
• strutturarsi in percorsi distinti in linea con gli obiettivi e le caratteristiche di ciascun soggetto/categoria coinvolti.

Con le sue caratteristiche di flessibilità e di adattabilità ai contesti, il Metodo Teatrico® si configura come facilitatore dei processi relazionali nell’ambiente carcerario incoraggiando la cooperazione, la collaborazione, l’interazione, la riduzione del conflitto tra tutti i componenti.

I Progetti formativi sono spesso frutto di una co-progettazione tra i professionisti dell’Istituto Penitenziario e gli esperti del Gruppo Eleusis: l’obiettivo è quello di costruire interventi mirati che abbiamo risultati immediati, ma che siano anche volti alla programmazione di progetti integrati tra realtà carcerarie, culturali e professionali.Percorsi teatriciPercorsi di Formazione per Comandanti e Direttori degli Istituti Penitenziari di Lazio, Abruzzo e Molise
​(progetto del Ministero della Giustizia – Provveditorato Lazio, Abruzzo e Molise)
Percorsi per i detenuti

Il Gruppo Eleusis ha in corso una collaborazione con il Provveditorato alle carceri di Lazio, Abruzzo e Molise.
Ha realizzato e conduce progetti presso:

• Casa Circondariale di Roma - Regina Coeli;
• Casa Circondariale e reclusione di Larino (CB);
• Casa Circondariale di Rieti;
• Casa di reclusione di Paliano (FR);
• Casa Circondariale di Lanciano (CH);
• III Casa Circondariale di Rebibbia;
• Istituto Penale Minorile di Casal del Marmo;
• Casa Circondariale femminile di Rebibbia.

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Articolo a cura di M. Bellizi nell'edizione dell'11 aprile 2020 de "L'Osservatore Romano"

Percorsi di Formazione per Comandanti e Direttori degli Istituti Penitenziari di Lazio, Abruzzo e Molise  (progetto del Ministero della Giustizia – Provveditorato Lazio, Abruzzo e Molise) ​Un intervento che intende proporre la conoscenza e la sperimentazione del Metodo Teatrico® come pratica efficace per il potenziamento delle competenze trasversali quali:
consapevolezza di sé,comunicazione empatica,coerenza espressiva,flessibilità,
assertività,gestione del conflitto,problem solvingteam working.
Competenze fondamentali per la costruzione della comunità professionale e del clima relazionale.  ​